- Attractivité des talents Compétence 8 expertes
Géraldine Renaudière
Métier – France
Fragomen France
Senior Immigration Manager
Ariane Picoche
Journaliste – France
Welcome to the Jungle
Journaliste, responsable de rubrique
Emploi des femmes
Qualité de vie au travail
Communication
Créativité
Leadership
Management
Emploi
Travail
Inclusion
Entrepreneuriat
Télétravail
Femmes et leadership
Culture d’entreprise
Marque employeur
Futur du travail
Expérience collaborateur
Semaine de 4 jours
Branding
Espaces de travail
Attractivité des talents
Margaux Tharaux
Recherche – France
Organisation de Coopération et de Développement Economique
Analyste des politiques
Claire Estagnasié
Recherche – France
Université Côte D’Azur
Chercheuse, doctorante contractuelle
Communication
Communication des organisations
Histoire du travail
Télétravail
Carrières nomades expatriées
Organisation du travail
Organisation
Travail collaboratif
Relation au travail
Bien-être au travail
Qualité de vie au travail
Travail au XXIème siècle
Bonheur au travail
Méthodes qualitatives
Développement de capacités organisationnelles
Futur du travail
Relations individuelles et collectives du travail
Nouvelles manières de travailler
Nomade
Évolution du travail
Facteurs humains et organisationnels
Femmes au travail
Hors travail
Genre et travail
Espaces de travail
Développement des organisations
Attractivité des talents
Sophie Lazaro
Métier – France
Deloitte France
Directrice conseil RH
Anne Weber
Métier – France
IN TALENT WE TRUST
Présidente
Radia Alami Sounni
Société civile – Royaume-Uni
The Conscious Leader
Fondatrice
Leadership
Accompagnement de dirigeants
Articulation vie privée – vie professionnelle
Performance
Finance d’entreprise
Carrières
Coaching
Bilan professionnel
Moyen-Orient
Spiritualité
Accompagnement du changement
Fonds d’investissements
Capacité de changement des entreprises
Leadership féminin
Accomplissement de soi
Auto-promotion (empowerment)
Femmes et leadership
Afrique du Nord
Carrière duale
Epanouissement et performance professionnelle
Afrique du Nord Moyen Orient
Gestion et valorisation des ressources humaines
Firmes de services professionnels
Accompagnement
Career coaching
Coach
Services aux entreprises
Acceptation de soi
Corporate finance
Accompagnement individuel
Attractivité des talents
Conduite responsable des affaires
Coach à la mode
Résilience organisationnelle
Développement personnel et professionnel
Cohésion d’équipe
Pays du Maghreb
Conciliation vie professionnelle et familiale
Changement de vie
Marème Kaloga
Métier – France
Bright Kollar
Fondatrice et CEO
Relations internationales
Visibilité
Formation
Recrutement
Anglais
Employabilité
Soft skills
Gestion et valorisation des ressources humaines
Culture d’entreprise
Career coaching
Coaching professionnel
Intersectionnalité
Executive coaching
Coaching de dirigeants
Attractivité des talents
Stratégie de formation